Làm Thế Nào Để Chứng Thực Thông Tin Của Ứng Viên?

Chứng thực thông tin rất quan trọng trong quá trình tuyển dụng, điều này giúp doanh nghiệp đánh giá được năng lực thật sự cũng như kiểm tra tính trung thực của ứng viên – một phẩm chất quan trọng ở nhân sự tài năng. Trực tiếp kiểm tra qua người tham khảo Thông thường, […]

Bộ câu hỏi xác minh thông tin ứng viên

Xác minh thông tin ứng viên là bước quan trọng trước khi chính thức đưa ra một offer. Đây là lúc bạn hiểu thêm nhiều hơn về ứng viên hơn là những gì họ cho bạn thấy, bởi vậy hãy chuẩn bị thật kĩ lưỡng. Tại sao cần tiến hành xác minh thông tin ứng […]

Tham chiếu thông tin ứng viên

Trong quy trình tuyển dụng của hầu hết các công ty, tham chiếu thông tin (reference check) là một trong những phần rất quan trọng, thậm chí là bắt buộc. Vậy tham chiếu thông tin là gì? Trước khi đưa ra một lời mời làm việc, các nhà tuyển dụng, thông thường, sẽ thực hiện […]

Cần chuẩn bị gì để có cuộc phỏng vấn như ý?

Có được một cuộc phỏng vấn với nhà tuyển dụng là điều vô cùng quan trọng. Phỏng vấn cho những vị trí cao trong tổ chức lại càng quan trọng hơn. Vì vậy bạn phải chuẩn bị thật kỹ những điều dưới đây. Hiểu rõ về tổ chức Hãy chuẩn bị để trả lời câu […]

Có nên tìm việc qua Headhunter?

Bạn đang nghĩ khi tham gia quá trình tuyển dụng chuyên nghiệp như vậy, liệu các ứng viên có phải trả một khoản phí nào không? Câu trả lời là các ứng viên không cần phải trả bất cứ một khoản phí nào cho các headhunter. Chỉ cần bạn đáp ứng được yêu cầu tuyển […]